Personalsachbearbeiter / Schulungsmanager (m/w/d) – BOB Automotive Essen

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Personalsachbearbeiter / Schulungsmanager  (m/w/d) – BOB Automotive  Essen, 1. Bild

BOB Automotive – Menschlich. Digital. Nah.

Wir sind ein starkes, regional verwurzeltes Unternehmen mit Sitz in Essen und über 600 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten im Rhein-Ruhr-Gebiet und im Bergischen Land. 

Als eines der größten inhabergeführten Autohaus-Netzwerke der Region bieten wir mehr als nur Jobs: Bei uns gibt es Sicherheit, ein sympathisches Miteinander und echte Leidenschaft – für unsere Arbeit, unsere Werte und unsere Kunden. Unsere Autohäuser stehen voll und ganz für persönlichen Service. Als Zentrale sorgen wir dafür, dass im Hintergrund alles läuft – von IT über Marketing bis Einkauf.

Du hast ein Auge für strukturierte HR-Prozesse und Freude daran, Wissen zu vermitteln? Dann werde Teil der BOB Automotive GmbH in Essen und gestalte aktiv unsere Personalarbeit und interne Weiterentwicklung mit.

Deine Aufgaben

  • Durchführung interner Schulungen, z. B. Onboarding-Schulungen für unser HR-Management-System
  • Organisation und administrative Betreuung des Schulungsangebots
  • Nachverfolgung und Dokumentation von Schulungsteilnahmen
  • Betreuung administrativer HR-Prozesse wie Vertragswesen, Stammdatenpflege sowie Ein- und Austritte
  • Unterstützung im Bewerbermanagement und im Recruiting
  • Eigenständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV  Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung

 

Das bringst du mit

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
  • Erfahrung in der Personalsachbearbeitung
  • Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise mit DATEV
  • Organisationstalent und Freude an der Koordination von Schulungen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen HR-Systemen
  • Kommunikationsstärke und ein serviceorientiertes Auftreten

Darauf kannst du dich freuen

  • Unbefristete Vollzeiteinstellung
  • 30 Urlaubstage – plus Option auf 2 zusätzliche Tage
  • Betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschüsse, Dienstrad-Leasing und Firmenevents
  • Gesundheitsvorsorge (z. B. Impfungen, Krebsvorsorge, u.v.m.)
  • Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
  • Sonderkonditionen für Fahrzeugkauf und -service
  • Persönliche Weiterentwicklung über die BOB Academy
  • 1.500 € Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
  • Unterstützung in Notlagen durch unseren gemeinnützigen Verein Lebenswert e.V.

Bereit für deinen nächsten Schritt?

Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

  • Janine Döring-Knop
  • Personalwesen
  • 0151 26581161

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